Podtrzymujemy i wspieramy prawa człowieka jako kluczowy element naszej codziennej działalności.

Dbamy o to, aby nasz łańcuch dostaw wykluczał naruszanie praw człowieka.

Uwzględniamy prawo wszystkich pracowników do tworzenia i przystępowania do wybranych przez siebie związków zawodowych bez obawy przed zastraszaniem.

Przestrzegamy zasad eliminowania wszelkich form pracy przymusowej i obowiązkowej na całym świecie.

Przestrzegamy zasad skutecznego znoszenia pracy dzieci. Naszą polityką jest rekrutowanie, zatrudnianie i promowanie osób, a także administrowanie wszelkimi działaniami personalnymi, bez względu na rasę, kolor skóry, religię, pochodzenie, wiek, płeć, orientację seksualną, narodowość lub rodowód, stan cywilny lub status jako wykwalifikowana osoba z niepełnosprawnością, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa. 

Wierzymy, że powinniśmy zachowywać się zgodnie z otaczającym nas światem, w tym ogółu społeczeństwa, wykraczając poza wymogi prawne.

Mamy ambitną politykę ochrony środowiska.

Jesteśmy poddawani ocenie cyklu życia produktu.

Nie tolerujemy korupcji i oczekujemy, że każda osoba działająca w imieniu spółki Altaterra przestrzega wszystkich obowiązujących przepisów antykorupcyjnych.

Nasze produkty projektujemy w taki sposób, aby ograniczyć wpływ na środowisko podczas produkcji, użytkowania i utylizacji.

Nasze zużycie surowców, wody i energii jest bardzo wydajne.

Nieustannie pracujemy nad minimalizowaniem emisji, odpadów i odprowadzania ścieków z naszej działalności.

Utrzymujemy wysokie standardy bezpieczeństwa dla naszych pracowników.

Współpracujemy z naszymi dostawcami, klientami i innymi partnerami biznesowymi w celu poprawy standardów ochrony środowiska.

Nieustannie poszukujemy sposobów na to, aby nasze produkty i metody produkcji były bardziej przyjazne dla środowiska, niż się tego oczekuje.